...damit Inhalte im Arbeitsalltag gelebt werden
Die Herausforderung
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Ihre Mitarbeiter waren in einem Seminar und Sie sind enttäuscht, dass im Alltag wenig sichtbar wird? So viel Fachexpertise und zu wenig Umsetzung? Wieso spielen Leitbild und Vision im Alltag eine so kleine Rolle? Wieso klagen Mitarbeiter oft über fehlende Transparenz? Ist Nachhaltigkeit von Bildungs- und Beratungsangeboten nur eine schöne Floskel? Solche Gedanken könnten Ihnen nach einem Bildungsangebot durch den Kopf gehen. Unsere Antwort darauf ist das Nachhaltigkeitspaket. Strategie, Bildung und Beratung werden miteinander verknüpft. Das Führungsteam klärt im ersten Schritt die strategische Ausrichtung zu bestimmten Themenbereichen. Diese Ausrichtung wird in den nachfolgenden Seminaren bearbeitet, reflektiert und in Alltagshandeln übersetzt. Begleitendes Coaching unterstützt einzelne Personen, ihr Wissen zu diesen Themenbereichen zu vertiefen. Regelmäßige Evaluation unterstützt diesen Prozess. |
Der Nutzen
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Alles aus einem Guss – eine Linie entsteht! Strategische Ausrichtung, Seminar- und Beratungseinheiten werden zu einem Gesamtpaket geschnürt, um nachhaltigen Wissenstransfer und ein positives Lernklima im Arbeitsalltag zu erzeugen. |
Unser Angebot
Wir begleiten Sie in den Phasen dieses Prozesses in drei Rollen: als Moderator, als Dozent und als Berater, um stimmige und handfeste Ergebnisse zu erzielen.
Das Vorgehen
1. Klärung Ihres Anliegen im Vorgespräch
2. Planung des Vorgehens: inhaltlich und organisatorisch
3. Strategietagung mit ausgewähltem Personenkreis
4. Gezielte Bildungsangebote entsprechend der Strategie
5. Gezielte Coaching-Sequenzen für einzelne Personen
6. Abschließende Strategietagung und Evaluation